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睿思得咨询由美国CMMI研究院合作伙伴顾问团成员、CMMI高成熟度评估师高山先生创办，专注于提升软件开发技术和过程管理能力的咨询公司，为各企业提供CMMI咨询、CMMI培训、CMMI评估、敏捷培训等研发领域技术咨询服务，以及基于CMMI全生命周期的研发项目管理平台的开发。

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睿 思 得 咨 询 C M M I 咨 询 培 训 , C M M I 评 估 , 敏 捷 咨 询 , S c r u m 培 训 , 研 发 过 程 改 进 , C M M I 2 . 0 A T M 培 训 ， 敏 捷 培 训 首 页 H o m e C M M I 咨 询 评 估 N a v 敏 捷 咨 询 N a v 专 项 咨 询 N a v 客 户 N a v 关 于 我 们 N a v C M M I 咨 询 评 估 服 务 C M M I 2 . 0 培 训 服 务 C M M I 管 理 工 具 渠 成 敏 捷 咨 询 服 务 公 开 课 ： 敏 捷 国 际 认 证 培 训 敏 捷 直 播 课 | 视 频 中 心 I T S S 咨 询 C S 咨 询 关 于 我 们 新 闻 中 心 C M M I 2 . 0 咨 询 、 评 估 认 证 及 培 训 服 务 高 级 别 评 估 师 领 衔 ， 资 深 的 咨 询 服 务 团 队 ， 助 力 企 业 研 发 能 力 提 升 了 解 更 多 敏 捷 认 证 官 方 中 文 课 S c r u m 联 合 创 始 人 | 国 际 大 师 课 掌 握 原 汁 原 味 S c r u m 基 础 ， 分 享 高 效 团 队 的 成 熟 模 式 和 最 佳 实 践 ， J e f f S u t h e r l a n d 签 名 国 际 证 书 ， 极 具 影 响 力 了 解 更 多 S c r u m 联 合 创 始 人 J e f f S u t h e r l a n d 亲 自 设 计 课 程 C M M I 2 . 0 A T M 官 方 认 证 培 训 强 强 联 合 双 讲 师 联 袂 推 出 线 上 培 训 双 C M M I 2 . 0 高 成 熟 度 评 估 师 、 双 授 权 C M M I 2 . 0 讲 师 了 解 更 多 C M M I 2 . 0 能 力 基 础 & 建 立 卓 越 的 开 发 C M M I 2 . 0 高 成 熟 度 概 念 专 业 咨 询 服 务 为 企 业 提 供 C M M I 和 敏 捷 的 培 训 、 咨 询 、 教 练 和 评 估 服 务 ， 及 落 地 工 具 的 一 体 化 解 决 方 案 C M M I 咨 询 、 评 估 及 培 训 服 务 美 国 C M M I 研 究 院 顾 问 团 （ P A B ） 副 主 席 、 C M M I I n s t i t u t e 认 证 的 高 级 别 主 任 评 估 师 高 山 老 师 领 衔 资 深 咨 询 、 评 估 、 培 训 经 验 咨 询 团 队 更 注 重 能 力 改 进 实 效 ， 及 客 户 价 值 提 升 源 于 实 践   |   讲 练 结 合   | 案 例 丰 富 |   注 重 实 效 了 解 详 情 C M M I 咨 询 、 评 估 及 培 训 C M M I 所 有 模 型 、 所 有 级 别 咨 询 及 评 估 服 务 全 新 【 C M M I 2 . 0 A T M 认 证 培 训 】 C M M I 2 . 0 升 级 培 训 C M M I 2 . 0 高 成 熟 度 认 证 培 训 C M M I 2 . 0 能 力 基 础 培 训 了 解 更 多 敏 捷 咨 询 及 培 训 提 供 企 业 级 敏 捷 开 发 转 型 解 决 方 案 ， 通 过 培 训 、 咨 询 和 教 练 的 方 式 帮 助 客 户 成 功 ， 助 力 敏 捷 在 企 业 中 的 落 地 拥 有 S c r u m 联 合 创 始 人 J e f f S u t h e r l a n d 先 生 亲 授 的 ， 中 国 大 陆 第 一 位 S c r u m i n c 官 方 认 证 中 文 讲 师 原 汁 原 味   |   国 际 认 证   |   国 际 大 师 课 了 解 详 情 敏 捷 咨 询 及 培 训 敏 捷 教 练 服 务 A P H 咨 询 评 估 服 务 敏 捷 成 熟 度 评 估 S c r u m I n c . S M 国 际 认 证 S c r u m I n c . S P O 国 际 认 证 了 解 更 多 技 术 及 管 理 专 项 改 进 服 务 提 供 专 业 的 研 发 、 工 程 、 项 目 管 理 类 培 训 及 辅 导 咨 询 方 案 落 地 ， 直 击 问 题 核 心 ， 快 速 解 决 问 题 困 惑 ， 帮 助 个 人 快 速 成 长 、 软 技 能 提 升 能 力 的 培 养 机 制 ， 助 力 企 业 提 升 软 件 研 发 能 力 咨 询   |   实 战   |   交 付   |   价 值 提 升 了 解 详 情 技 术 及 管 理 专 项 改 进 服 务 C M M I 和 敏 捷 融 合 项 目 管 理 专 项 需 求 开 发 和 管 理 专 项 测 试 管 理 专 项 过 程 改 进 专 项 功 能 点 估 算 方 法 专 项 高 成 熟 度 （ 基 线 、 模 型 和 工 具 ） 专 项 组 织 绩 效 改 进 了 解 更 多 渠 成 项 目 管 理 系 统 联 手 禅 道 ， 道 器 合 璧 支 持 C M M I D E V V 2 . 0 模 型 支 持 敏 捷 实 践 涵 盖 从 计 划 、 需 求 、 设 计 、 编 码 、 测 试 再 到 交 付 的 全 生 命 周 期 的 研 发 项 目 管 理 平 台 全 面 提 升 企 业 研 发 效 能 了 解 详 情 渠 成 项 目 管 理 系 统 联 手 禅 道 ， 道 器 合 璧 支 持 C M M I D E V V 2 . 0 模 型 支 持 敏 捷 实 践 涵 盖 从 计 划 、 需 求 、 设 计 、 编 码 、 测 试 再 到 交 付 的 全 生 命 周 期 的 研 发 项 目 管 理 平 台 了 解 更 多 睿 思 得 咨 询 核 心 能 力 按 钮 0 1 更 注 企 业 交 付 与 实 效 睿 思 得 咨 询 由 C M M I 高 成 熟 度 评 估 师 高 山 老 师 创 办 ， 致 力 于 助 力 企 业 研 发 能 力 提 升 。 我 们 提 倡 实 效 重 于 证 书 ， 更 注 重 落 地 及 交 付 ， 更 注 重 客 户 真 正 做 到 流 程 改 进 、 发 挥 实 效 及 后 续 价 值 提 升 。 按 钮 提 供 全 方 位 的 企 业 研 发 、 工 程 技 术 、 项 目 管 理 类 培 训 和 个 人 软 技 能 能 力 提 升 培 训 ， 包 括 C M M I 2 . 0 官 方 A T M 培 训 、 高 成 熟 度 培 训 、 S c r u m M a s t e r 、 S c r u m P O 敏 捷 大 师 国 际 权 威 认 证 培 训 等 课 程 。 0 2 更 具 针 对 性 的 专 项 培 训 按 钮 按 钮 团 队 具 备 国 内 外 C M M I 5 级 E P G 经 验 及 多 项 目 评 估 经 验 ， 能 够 充 分 建 立 过 程 改 进 部 门 的 权 威 ， 在 横 向 对 比 中 ， 能 够 确 保 企 业 的 C M M I 量 化 管 理 能 力 在 同 行 业 中 处 于 领 先 地 位 。 0 4 0 3 我 们 充 分 了 解 用 户 需 求 致 力 于 研 发 能 力 持 续 改 进 及 提 升 我 们 深 入 了 解 用 户 诉 求 ， 咨 询 实 施 过 程 中 由 高 级 评 估 师 领 衔 ， 引 导 企 业 将 目 标 聚 焦 在 能 力 改 进 而 不 仅 是 评 估 上 ， 在 帮 助 企 业 进 行 持 续 改 进 的 过 程 中 ， 不 断 为 企 业 注 入 国 际 标 准 、 先 进 理 念 并 迭 代 认 知 。 近 期 公 开 课 C M M I 2 . 0 A T M 官 方 培 训 强 强 联 合 ， 双 授 权 讲 师 联 袂 线 上 培 训 课 程 1 0 月 1 6 日     周 六 1 天 线 上 课     C M M I V 2 . 0 高 升 级 培 训   1 0 月 3 0 日 3 1 日   周 六 周 日 2 天 线 上 课     C M M I V 2 . 0 能 力 基 础 1 1 月 1 日   周 一 1 天 线 上 课     C M M I V 2 . 0 建 立 卓 越 的 开 发 1 1 月 2 0 日     周 六   1 天 线 上 课         C M M I V 2 . 0 高 成 熟 度 概 念   >   了 解 更 多 C M M I 2 . 0 A T M 官 方 培 训 课 强 强 联 合 ， 双 授 权 讲 师 联 袂 线 上 培 训 课 程 8 月 1 日     周 日 1 天 线 上 课       C M M I V 2 . 0 高 成 熟 度 概 念 8 月 2 9 日 8 月 3 1 日   周 四 周 六 3 天 线 上 课       C M M I V 2 . 0 能 力 基 础 & 能 力 卓 越 的 开 发 9 月 1 日   周 日 1 天 线 上 课       C M M I V 2 . 0 升 级 培 训 9 月 1 1 日     周 六   1 天 线 上 课       C M M I V 2 . 0 高 成 熟 度 概 念 S c r u m i n c .   敏 捷 国 际 认 证 课 S c r u m 联 合 创 始 人 J e f f S u t h e r l a n d 设 计 课 程 S c r u m M a s t e r 、 P r o d u c t O w n e r 敏 捷 国 际 认 证 2 0 2 1 年 7 月 3 1 8 月 1 日 S M ， 9 月 1 8 日 P O 升 级 （ 线 上 ） | 周 末 3 天 S c r u m @ S c a l e 规 模 化 敏 捷 认 证 课 程 2 0 2 1 年 8 月 2 8 日 2 9 日 （ 线 上 ） | 周 末 2 天 >   了 解 更 多 S c r u m i n c . S M / S P O 敏 捷 国 际 认 证 课 S c r u m 联 合 创 始 人 J e f f S u t h e r l a n d 设 计 课 程 S c r u m M a s t e r 、 P r o d u c t O w n e r 敏 捷 国 际 认 证 2 0 2 1 年 1 0 月 1 6 日 1 0 月 1 7 日 S M ， 1 0 月 2 3 日 P O 升 级 （ 线 上 ） | 周 末 3 天   S c r u m @ S c a l e 规 模 化 敏 捷 认 证 课 程 2 0 2 1 年 9 月 2 5 日 2 6 日 （ 线 上 ） | 周 末 2 天 中 国 东 方 航 空 C M M I 2 . 0 + 敏 捷 建 立 可 量 化 的 目 标 管 理 机 制 ： 基 于 商 业 目 标 和 行 业 基 准 数 据 ， 建 立 从 组 织 级 到 项 目 级 的 目 标 管 理 机 制 ， 确 定 改 进 目 标 、 各 项 目 度 量 目 标 ， 实 现 可 量 化 的 改 进 效 果 评 价 。 建 设 “ 双 模 ” 产 品 开 发 管 理 体 系 ： 根 据 组 织 最 佳 实 践 ， 依 据 C M M I 2 . 0 模 型 和 敏 捷 开 发 模 型 ， 建 立 基 于 瀑 布 和 敏 捷 双 模 的 管 理 体 系 ， 以 实 现 对 不 同 形 态 项 目 的 差 异 化 管 理 ， 基 于 目 标 管 理 机 制 实 现 统 一 的 评 价 分 析 。 南 方 数 码 助 力 南 方 数 码 顺 利 通 过 C M M I 5 级 复 评 建 立 项 目 经 理 责 任 制 ： 建 立 项 目 经 理 负 责 制 授 权 给 项 目 经 理 以 人 员 协 调 、 费 用 和 工 时 审 核 、 项 目 奖 金 分 配 的 权 力 ， 以 此 激 励 项 目 经 理 做 好 项 目 管 理 工 作 ， 高 质 量 的 完 成 项 目 目 标 。 基 于 挣 值 管 理 进 行 项 目 进 度 和 成 本 监 控 ： 为 了 尽 早 发 现 项 目 管 理 过 程 中 的 风 险 ， 以 信 息 系 统 支 撑 项 目 计 划 和 预 算 的 管 理 ， 采 用 挣 值 分 析 方 法 ， 建 立 风 险 预 警 机 制 ， 实 时 对 项 目 的 进 度 、 成 本 风 险 进 行 预 警 ， 做 到 早 发 现 ， 早 预 防 。 国 家 开 发 银 行 C M M I D E V 成 熟 度 4 级 咨 询 项 目 北 京 睿 思 得 咨 询 团 队 与 2 0 1 7 年 9 月 中 标 国 家 开 发 银 行 的 “ 开 发 管 理 体 系 转 型 升 级 及 C M M I L 4 达 标 项 目 ” ， 通 过 详 实 的 咨 询 实 施 阶 段 ， 持 续 、 有 效 地 进 行 过 程 改 进 ， 助 力 国 家 开 发 银 行 顺 利 通 过 C M M I 4 级 评 估 ， 再 次 证 明 了 北 京 睿 思 得 团 队 在 C M M I 高 成 熟 度 方 面 的 实 力 和 业 界 良 好 的 口 碑 ， 致 力 于 帮 助 企 业 真 正 提 升 研 发 能 力 ， 使 他 们 能 真 正 收 获 C M M I 带 来 的 好 处 。 交 大 捷 普 同 行 评 审 改 进 、 过 程 性 能 模 型 改 进 健 全 技 术 评 审 流 程 ： 为 发 现 缺 陷 ， 解 决 缺 陷 ， 首 先 对 缺 陷 进 行 明 确 定 义 ， 其 次 建 立 多 种 可 执 行 的 技 术 评 审 流 程 ， 再 次 ， 建 立 技 术 评 审 的 通 过 准 则 。 建 立 技 术 评 审 责 任 制 （ 评 审 主 责 人 ） ： 为 达 到 移 除 技 术 缺 陷 的 评 审 目 标 ， 同 时 获 得 各 干 系 人 的 承 诺 。 组 织 需 建 立 技 术 评 审 责 任 制 （ 评 审 主 责 人 ） ： 对 于 评 审 认 可 的 需 求 ， 需 承 诺 按 照 既 定 的 工 期 和 质 量 完 成 承 担 工 作 任 务 。 优 化 质 量 模 型 ： 基 于 业 务 目 标 达 成 的 需 要 ， 分 析 对 已 建 立 Q P P O 的 影 响 ， 将 开 发 活 动 主 要 分 为 开 发 性 活 动 和 验 证 性 活 动 两 大 类 过 程 进 行 管 理 。 他 们 都 选 择 了 睿 思 得 新 闻 中 心 查 看 更 多 首 页 新 闻 中 心 ( 1 ) 首 页 新 闻 中 心 ( 1 ) 副 标 题 近 期 活 动 C M M I 资 讯 敏 捷 直 播 节 目 敏 捷 洞 见 下 载 干 货 【 8 月 线 上 课 】 S c r u m M a s t e r 、 P r o d u c t O w n e r 敏 捷 国 际 认 证 课 程 ， 7 月 3 1 日 8 月 1 日 ， 9 月 1 8 日 【 8 月 线 上 课 】 S c r u m M a s t e r 、 P r o d u c t O w n e r 敏 捷 国 际 认 证 课 程 ， 7 月 3 1 日 8 月 1 日 ， 9 月 1 8 日 S c r u m 联 合 创 始 人 J e f f S u t h e r l a n d 老 师 设 计 开 发 的 课 程 ， S M 认 证 7 月 3 1 日 8 月 1 日 ， P O 认 证 9 月 1 8 日 2 0 2 1 0 3 0 9 【 四 季 度 培 训 】 C M M I 2 . 0 官 方 认 证 培 训 课 程 【 四 季 度 培 训 】 C M M I 2 . 0 官 方 认 证 培 训 课 程 C M M I 2 . 0 官 方 认 证 培 训 课 程 ， 基 础 培 训 & 建 立 卓 越 的 开 发 ， 高 成 熟 度 培 训 ， 升 级 培 训 2 0 2 1 0 3 0 2 S c r u m 指 南 2 0 2 0 英 文 中 文 版 发 布 （ 附 下 载 链 接 ） S c r u m 指 南 2 0 2 0 英 文 中 文 版 发 布 （ 附 下 载 链 接 ） 1 1 月 1 8 日 晚 ， S c r u m 的 两 位 创 始 人 J e f f S u t h e r l a n d 和 K e n S c h w a b e r 联 手 发 布 了 最 新 版 S c r u m 指 南 。 2 0 2 0 1 1 1 9 对 话 J e f f S u t h e r l a n d 直 播 回 顾 | 大 师 给 中 国 敏 捷 圈 带 来 了 什 么 ？ 对 话 J e f f S u t h e r l a n d 直 播 回 顾 | 大 师 给 中 国 敏 捷 圈 带 来 了 什 么 ？ S c r u m 联 合 创 始 人 、 敏 捷 宣 言 签 名 人 之 一 的 J e f f S u t h e r l a n d 博 士 应 邀 做 客 线 上 直 播 间 ， 活 动 现 场 反 响 热 烈 ， 中 国 敏 捷 圈 小 伙 伴 对 J e f f 的 到 来 给 予 热 烈 欢 迎 和 超 高 评 价 2 0 2 0 0 9 2 3 【 敏 捷 夜 话 第 1 1 期 】 马 畅 ： 敏 捷 教 练 的 一 百 种 玩 ( s i ) 法 ， 及 有 效 避 坑 指 南 【 敏 捷 夜 话 第 1 1 期 】 马 畅 ： 敏 捷 教 练 的 一 百 种 玩 ( s i ) 法 ， 及 有 效 避 坑 指 南 这 些 年 ， 敏 捷 路 上 我 们 踩 过 的 雷 ， 跳 过 的 坑 ， 你 摔 过 几 个 ？ 做 敏 捷 教 练 的 一 百 种 玩 （ s i ） 法 ， 你 中 招 过 几 次 ？ 2 0 2 1 0 3 1 7 【 敏 捷 夜 话 第 1 0 期 】 大 叔 杨 ： O K R 与 S c r u m 共 舞 ， 成 为 超 出 期 望 的 组 织 【 敏 捷 夜 话 第 1 0 期 】 大 叔 杨 ： O K R 与 S c r u m 共 舞 ， 成 为 超 出 期 望 的 组 织 资 深 敏 捷 教 练 、 创 业 教 练 大 叔 杨 杨 瑞 老 师 ， 作 为 我 们 「 敏 捷 深 夜 食 堂 」 牛 年 第 一 大 餐 的 做 客 嘉 宾 ， 快 来 看 看 昨 晚 大 叔 为 我 们 带 来 了 什 么 O K R + S c r u m 的 有 料 干 货 2 0 2 1 0 3 0 3 【 四 季 度 培 训 】 C M M I 2 . 0 官 方 认 证 培 训 课 程 【 四 季 度 培 训 】 C M M I 2 . 0 官 方 认 证 培 训 课 程 C M M I 2 . 0 官 方 认 证 培 训 课 程 ， 基 础 培 训 & 建 立 卓 越 的 开 发 ， 高 成 熟 度 培 训 ， 升 级 培 训 2 0 2 1 0 3 0 2 C M M I 远 程 评 估 最 新 规 定 及 实 践 分 享 C M M I 远 程 评 估 最 新 规 定 及 实 践 分 享 疫 情 影 响 ， 美 国 C M M I 研 究 院 分 别 于 3 月 1 9 号 和 4 月 1 5 号 规 定 ， 自 3 月 2 0 日 起 至 6 月 3 0 日 ， 准 许 C M M I V 2 . 0 基 准 评 估 、 S C A M P I A V 1 . 3 评 估 、 以 及 相 关 C M M I V 2 . 0 和 V 1 . 3 培 训 以 远 程 方 式 提 供 。 2 0 2 0 0 4 2 4 精 彩 回 放 | S c r u m + 禅 道 ， 让 C M M I 敏 捷 起 来 ， 沙 龙 北 京 站 精 彩 回 放 | S c r u m + 禅 道 ， 让 C M M I 敏 捷 起 来 ， 沙 龙 北 京 站 当 S c r u m 遇 见 了 C M M I ， 当 睿 思 得 遇 见 了 禅 道 ， 会 发 生 怎 么 样 的 火 花 。 2 0 1 9 1 1 2 2 C M M I 2 0 1 9 全 球 年 度 大 会 ， 大 咖 们 都 说 了 啥 ? C M M I 2 0 1 9 全 球 年 度 大 会 ， 大 咖 们 都 说 了 啥 ? C M M I I n s t i t u t e 2 0 1 9 全 球 合 作 伙 伴 大 会 在 美 国 召 开 ， 高 山 老 师 应 C M M I 研 究 院 邀 请 成 为 C M M I V 2 . 0 高 成 熟 度 概 念 证 书 培 训 课 程 讲 师 。 C M M I 研 究 院 C E O K i r k 对 中 国 的 C M M I 用 户 寄 语 2 0 1 9 0 5 2 4 庆 祝 长 城 软 件 顺 利 通 过 C M M I 5 级 认 证 庆 祝 长 城 软 件 顺 利 通 过 C M M I 5 级 认 证 睿 思 得 助 力 长 城 软 件 顺 利 通 过 C M M I 5 级 证 书 ， 此 证 书 标 志 着 长 城 软 件 已 具 备 C M M I 5 级 的 软 件 能 力 成 熟 度 ， 在 软 件 开 发 服 务 、 项 目 管 理 能 力 等 方 面 又 提 升 到 了 一 个 全 新 的 高 度 。 2 0 1 8 1 1 1 1 睿 思 得 咨 询 成 功 中 标 国 家 开 发 银 行 C M M I D E V 成 熟 度 4 级 咨 询 项 目 ！ 睿 思 得 咨 询 成 功 中 标 国 家 开 发 银 行 C M M I D E V 成 熟 度 4 级 咨 询 项 目 ！ 经 过 认 真 的 招 标 准 备 工 作 和 精 彩 的 现 场 答 辩 ， 北 京 睿 思 得 咨 询 团 队 与 9 月 2 9 日 成 功 中 标 国 家 开 发 银 行 的 “ 开 发 管 理 体 系 转 型 升 级 . . . 2 0 1 7 1 0 0 1 【 敏 捷 夜 话 第 1 1 期 】 马 畅 ： 敏 捷 教 练 的 一 百 种 玩 ( s i ) 法 ， 及 有 效 避 坑 指 南 【 敏 捷 夜 话 第 1 1 期 】 马 畅 ： 敏 捷 教 练 的 一 百 种 玩 ( s i ) 法 ， 及 有 效 避 坑 指 南 这 些 年 ， 敏 捷 路 上 我 们 踩 过 的 雷 ， 跳 过 的 坑 ， 你 摔 过 几 个 ？ 做 敏 捷 教 练 的 一 百 种 玩 （ s i ） 法 ， 你 中 招 过 几 次 ？ 2 0 2 1 0 3 1 7 【 敏 捷 夜 话 第 1 0 期 】 大 叔 杨 ： O K R 与 S c r u m 共 舞 ， 成 为 超 出 期 望 的 组 织 【 敏 捷 夜 话 第 1 0 期 】 大 叔 杨 ： O K R 与 S c r u m 共 舞 ， 成 为 超 出 期 望 的 组 织 资 深 敏 捷 教 练 、 创 业 教 练 大 叔 杨 杨 瑞 老 师 ， 作 为 我 们 「 敏 捷 深 夜 食 堂 」 牛 年 第 一 大 餐 的 做 客 嘉 宾 ， 快 来 看 看 昨 晚 大 叔 为 我 们 带 来 了 什 么 O K R + S c r u m 的 有 料 干 货 2 0 2 1 0 3 0 3 敏 捷 夜 话 第 7 期 ： 你 家 的 开 发 需 求 ， 是 痛 点 ， 假 设 ， 还 是 K P I ？ 敏 捷 夜 话 第 7 期 ： 你 家 的 开 发 需 求 ， 是 痛 点 ， 假 设 ， 还 是 K P I ？ 资 深 敏 捷 教 练 吴 言 老 师 做 客 敏 捷 深 夜 食 堂 ， 一 起 畅 聊 软 件 需 求 相 关 关 键 要 点 2 0 2 1 0 1 0 6 敏 捷 夜 话 第 6 期 ： 如 何 使 用 引 导 技 术 来 开 好 敏 捷 会 议 敏 捷 夜 话 第 6 期 ： 如 何 使 用 引 导 技 术 来 开 好 敏 捷 会 议 光 环 国 际 高 级 咨 询 顾 问 、 资 深 敏 捷 教 练 陆 媛 H e l e n 老 师 前 来 做 客 ， 带 来 满 满 干 货 ， 实 战 小 窍 门 2 0 2 0 1 2 1 8 敏 捷 夜 话 第 3 期 ： 如 何 将 工 程 实 践 融 入 到 敏 捷 的 框 架 中 ？ 敏 捷 夜 话 第 3 期 ： 如 何 将 工 程 实 践 融 入 到 敏 捷 的 框 架 中 ？ 禅 道 创 始 人 王 春 生 老 师 ， 破 马 张 飞 的 陈 飞 老 师 与 王 蕾 L i s a 老 师 再 次 做 客 「 敏 捷 夜 话 」 节 目 2 0 2 0 1 1 1 2 敏 捷 夜 话 第 2 期 ： “ 团 队 超 负 荷 运 转 ， 研 发 对 敏 捷 不 感 兴 趣 ” ， 三 大 敏 捷 导 师 为 你 支 招 敏 捷 夜 话 第 2 期 ： “ 团 队 超 负 荷 运 转 ， 研 发 对 敏 捷 不 感 兴 趣 ” ， 三 大 敏 捷 导 师 为 你 支 招 我 们 有 幸 邀 请 到 艾 纵 咨 询 任 甲 林 老 师 、 破 马 张 飞 的 陈 飞 老 师 与 我 们 的 L i s a 老 师 一 起 来 好 好 聊 聊 破 局 之 道 2 0 2 0 1 1 0 3 S c r u m 指 南 2 0 2 0 英 文 中 文 版 发 布 （ 附 下 载 链 接 ） S c r u m 指 南 2 0 2 0 英 文 中 文 版 发 布 （ 附 下 载 链 接 ） 1 1 月 1 8 日 晚 ， S c r u m 的 两 位 创 始 人 J e f f S u t h e r l a n d 和 K e n S c h w a b e r 联 手 发 布 了 最 新 版 S c r u m 指 南 。 2 0 2 0 1 1 1 9 推 荐 阅 读 | J e f f S u t h e r l a n d 论 文 ： S c r u m + C M M I — — 从 优 秀 到 卓 越 推 荐 阅 读 | J e f f S u t h e r l a n d 论 文 ： S c r u m + C M M I — — 从 优 秀 到 卓 越 作 者 ： J e f f S u t h e r l a n d , P h . D . ， C a r s t e n R u s e n g J a k o b s e n ， 当 C M M I 与 S c r u m 相 遇 时 ， C M M I 可 以 变 得 很 敏 捷 ， S c r u m 也 可 以 流 程 制 度 化 。 2 0 2 0 1 0 2 3 J e f f S u t h e r l a n d 论 文 | 完 成 越 早 ， 加 速 越 快 ： 高 绩 效 S c r u m 团 队 的 模 式 语 言 J e f f S u t h e r l a n d 论 文 | 完 成 越 早 ， 加 速 越 快 ： 高 绩 效 S c r u m 团 队 的 模 式 语 言 作 者 ： J e f f S u t h e r l a n d ， N e i l H a r r i s o n ， J o e l R i d d l e 2 0 2 0 1 0 2 3 对 话 J e f f S u t h e r l a n d 直 播 回 顾 | 大 师 给 中 国 敏 捷 圈 带 来 了 什 么 ？ 对 话 J e f f S u t h e r l a n d 直 播 回 顾 | 大 师 给 中 国 敏 捷 圈 带 来 了 什 么 ？ S c r u m 联 合 创 始 人 、 敏 捷 宣 言 签 名 人 之 一 的 J e f f S u t h e r l a n d 博 士 应 邀 做 客 线 上 直 播 间 ， 活 动 现 场 反 响 热 烈 ， 中 国 敏 捷 圈 小 伙 伴 对 J e f f 的 到 来 给 予 热 烈 欢 迎 和 超 高 评 价 2 0 2 0 0 9 2 3 不 能 “ 见 面 ” 了 ， 我 们 还 能 做 敏 捷 吗 ？ 不 能 “ 见 面 ” 了 ， 我 们 还 能 做 敏 捷 吗 ？ 选 工 具 、 开 视 频 、 分 小 段 、 多 花 样 、 多 频 次 、 好 传 统 … … 解 锁 远 程 敏 捷 方 法 2 0 2 0 0 3 1 0 精 彩 回 放 | S c r u m + 禅 道 ， 让 C M M I 敏 捷 起 来 ， 沙 龙 北 京 站 精 彩 回 放 | S c r u m + 禅 道 ， 让 C M M I 敏 捷 起 来 ， 沙 龙 北 京 站 当 S c r u m 遇 见 了 C M M I ， 当 睿 思 得 遇 见 了 禅 道 ， 会 发 生 怎 么 样 的 火 花 。 2 0 1 9 1 1 2 2 S c r u m 指 南 2 0 2 0 英 文 中 文 版 发 布 （ 附 下 载 链 接 ） S c r u m 指 南 2 0 2 0 英 文 中 文 版 发 布 （ 附 下 载 链 接 ） 1 1 月 1 8 日 晚 ， S c r u m 的 两 位 创 始 人 J e f f S u t h e r l a n d 和 K e n S c h w a b e r 联 手 发 布 了 最 新 版 S c r u m 指 南 。 2 0 2 0 1 1 1 9 敏 捷 性 能 合 弄 结 构 （ A P H ） 中 文 版 下 载 敏 捷 性 能 合 弄 结 构 （ A P H ） 中 文 版 下 载 ‍       敏 捷 性 能 合 弄 结 构 （ A P H ） 中 文 版 . P D F ‍ 2 0 2 0 0 4 1 0 N a N N a N N a N 合 作 伙 伴 C M M I 研 究 院 的 授 权 合 作 伙 伴 A g i l e C x O 中 国 M a n a g i n g P a r t n e r S c r u m 敏 捷 研 究 院 唯 一 中 国 合 作 伙 伴 拥 有 中 国 大 陆 第 一 位 S c r u m 联 合 创 始 人 J e f f S u t h e r l a n d 亲 授 官 方 中 文 培 训 讲 师 北 京 市 海 淀 区 善 缘 街 1 号 立 方 庭 2 1 0 3 1 室       业 务 咨 询 ： 1 8 6 2 9 6 0 9 6 9 6 、 1 5 8 0 1 0 7 7 5 6 5 ；       固 定 电 话 ： 0 1 0 8 1 0 4 6 6 8 6       邮 箱 地 址 ： j i n g m i n . c h e n @ r a y s d o m . c o m 联 系 我 们 关 注 我 们 全 站 搜 索 睿 思 得 咨 询 C M M I 论 坛 关 于 我 们 北 京 睿 思 得 企 业 管 理 咨 询 有 限 公 司 ， 是 美 国 T e c h n o l o g y & M a n a g e m e n t C o n s u l t i n g （ T M C ） 在 国 内 运 营 的 公 司 ， 由 美 国 C M M I 研 究 院 合 作 伙 伴 顾 问 团 成 员 （ P A B ） 、 C M M I 高 成 熟 度 评 估 师 高 山 老 师 创 办 ， 专 注 于 提 升 软 件 开 发 技 术 和 过 程 管 理 能 力 的 咨 询 公 司 ， 为 各 企 业 提 供 C M M I 和 敏 捷 的 培 训 、 咨 询 和 评 估 、 工 具 落 地 的 服 务 。 团 队 具 备 国 内 外 C M M I 5 级 E P G 经 验 及 多 项 目 评 估 经 验 ， 同 时 提 供 C M M I 2 . 0 官 方 A T M 培 训 、 高 成 熟 度 培 训 、 敏 捷 大 师 国 际 认 证 课 程 培 训 （ S c r u m i n c . S M 、 S c r u m i n c . P O ） 等 课 程 。 全 站 搜 索 关 注 我 们 京 公 网 安 备 1 1 0 1 0 8 0 2 0 2 8 5 4 8 号 京 I C P 备 1 9 0 1 3 1 6 5 号 1 | 本 站 支 持  

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